パジャマで出社でもOKのほうが、アイデア満載の会社になる

ダーツ休憩　会議室にダーツを備えつけ、休憩したいと思ったときにそれで遊ぶ。

本人あてクイズ　各自、自分が赤ん坊のころの写真を持参する。全員の写真を壁にはり、番号をつけ、どの写真が誰なのかをあてる。一番多く正解した人に賞品を出す。

赤ちゃんコンテスト　同じく赤ん坊のころの写真を使い、一番かわいい赤ちゃんと一番かわいくない赤ちゃんに投票する。どちらに選ばれた人にも賞品を出す。

手作りアートバザー　社員自ら作った作品を販売する（展示だけでもＯＫ）。

ホール・ホッケー　ランチタイムに会社の一階ホールで、本物のスティックを使ってホッケーをする。ただし本物のパックではなく、紙を丸めたものを使う。

キッズアート展　自分の子供の作品を持ち寄り、ラベルをつけてロビーに展示する。

チリ大会　料理自慢の社員がそれぞれチリコンカルネを作って持ち寄る。食べ比べて一番おいしいものに投票する。

ドレスアップデー　全員が正装して出社する日を設ける。

持ち寄りランチデー　全員が食べ物を持ち寄り、ホールに座って一緒にランチをとる。

「おもしろくないことを、どうしてやるんだ？」。ベン＆ジェリーズ・アイスクリームの創業者の一人、ジェリー・グリーンフィールドは言う。

　経営コンサルタントのトム・ピーターズも同意見だ。「つまらないものや退屈なものはだめだ。これがビジネスの大前提だ。ビジネスは楽しくなくてはならない。楽しくないなら、人生を無駄にしていることになる」

　人生を無駄にしてはいけない。楽しもう。

　そうすれば、アイデアは自然に浮かんでくるものだ。