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米人員削減、4月は前月比62％減 新規採用は低迷＝チャレンジャー
2025年05月01日（木）20時48分
再就職あっせん会社チャレンジャー・グレイ・アンド・クリスマスによると、米国で４月に発表された人員削減数は前月比６２％減の１０万５４４１人だった。米ジョージア州の就職フェアで２０２１年撮影（２０２５年 ロイター/Chris Aluka Berry）
[ワシントン １日 ロイター] - 再就職あっせん会社チャレンジャー・グレイ・アンド・クリスマスによると、米国で４月に発表された人員削減数は前月比６２％減の１０万５４４１人だった。
ただ、トランプ政権の関税措置を受けた景気の先行き不透明感を背景に企業は新規雇用には引き続き消極的という。
４月の人員削減数は前年同月比では６３％増。４月としては５年ぶりの高水準だった。
チャレンジャーのシニアバイスプレジデント、アンドリュー・チャレンジャー氏は「全体としては、企業は経済と新たなテクノロジーを理由に挙げている」とし「雇用主は採用を遅らせている。貿易、サプライチェーン、消費支出の行方を見極めるため、雇用を制限している」と述べた。
年初からの人員削減数は前年同期比８７％増の６０万２４９３人と、２０２０年以来の高水準。
人員削減が多かったのは政府部門で２８万２２２７人。うち２８万１４５２人は実業家イーロン・マスク氏率いる「政府効率化省（ＤＯＧＥ）」による人員削減だった。
４月の人員採用計画では、採用計画数が３月の１万３１９８人から１万６１９１人に増加したが、依然低水準。前年同期比では６５％増加した。
