英看護師労組、組合員投票で賃上げ案拒否 追加スト計画

英国民保健サービス（ＮＨＳ）の下で働く看護師らで作る労働組合「王立看護協会（ＲＣＮ）」は１４日の組合員投票で、執行部と政府が合意した５％の賃上げ提案を拒否した。写真は２月に英ロンドンで給与をめぐる政府との争いの中で看護師らが抗議する様子（２０２３年　ロイター／Peter Nicholls）REUTERS/Peter Nicholls

［ロンドン　１４日　ロイター］ - 英国民保健サービス（ＮＨＳ）の下で働く看護師らで作る労働組合「王立看護協会（ＲＣＮ）」は１４日の組合員投票で、執行部と政府が合意した５％の賃上げ提案を拒否した。追加でストライキを実施する計画を立てている。保健サービスへの負担をさらに増大させかねない労働争議を終わらせたいスナク首相にとって痛手となった。

ＲＣＮによると、投票に参加した看護師の約５４％が反対票を投じた。投票率は６１％。ＲＣＮは組合員に提案の受け入れを推奨していた。

ＲＣＮは３０日から４８時間ストを実施すると発表。今回は前回対象から外された救急診療部門、集中治療室（ＩＣＵ）、がん治療部門などの看護師も初めて参加する。

ストには昨年１２月から看護師数万人が参加しており、既にひっ迫している保健サービスは過去最高水準の待機患者と深刻な人手不足に見舞われている。

世論調査によると、国民は看護師ストを強く支持している。ＲＣＮは、この１０年低賃金に苦しみ、多くの看護師が退職したと訴えている。

政府と労組は２０２２／２３年に給与の２％を一時金として支給し、２０２３／２４年に５％の賃上げを行う提案に合意、今月導入が始まった。

一方、英国の救急隊員らが加入する労組ユニゾンは１４日、賃上げ提案の受け入れを決めた。